外国美女色情片

Wydarzenie 鈥濿sp贸lne przyw贸dztwo kobiet i m臋偶czyzn 鈥� Women on Boards 2026″

Dzi臋ki partnerstwom wydarzenia zyskuj膮 nowy wymiar.

Tak te偶 by艂o 11 marca, kiedy to odby艂o si臋 wsp贸lne wydarzenie 30% Club Poland, naszej firmy cz艂onkowskiej Orange Polska oraz naszej instytucji wspieraj膮cej Stowarzyszenia LiderShe zatytu艂owane 鈥濿sp贸lne przyw贸dztwo kobiet i m臋偶czyzn 鈥� Women on Boards 2026鈥�.

Wydarzenie rozpocz臋艂o si臋 od panelu 鈥濸olska jako 20. gospodarka 艣wiata 鈥� rola kobiet i m臋偶czyzn w budowaniu konkurencyjno艣ci鈥�, w kt贸rym na pytania Ewa Krupa z Orange Polska odpowiadali: Katarzyna Majewska 鈥� PZU, Grzegorz Maliszewski 鈥� Millennium oraz Jaros艂aw Kr贸lewski z Synerise, kt贸ry zwr贸ci艂 uwag臋 na luk臋 w wykorzystaniu AI przez kobiety oraz mo偶liwo艣ci bycia przez nie beneficjentkami zmiany i wsp贸艂tworzenia przysz艂o艣ci np. przez vibe coding.

Kolejnym tematem by艂 鈥濻ojusz liderek i lider贸w. Jak relacje Zarz膮d 鈥� Rada Nadzorcza buduj膮 realn膮 warto艣膰 konkurencyjn膮 sp贸艂ki鈥�. W panelu prowadzonym przez Ma艂gorzata Wojciechowska z LiderShe swoimi przemy艣leniami dzieli si臋: Pawe艂 Borys – MCI Capital, Zofia Dzik – Humanites Institute, Marek Lusztyn – mBank oraz Katarzyna Rozenfeld 鈥� PGE. Dyskusja toczy艂a si臋 wok贸艂 zwi臋kszonej odporno艣ci organizacyjnej, kt贸r膮 cechuj膮 si臋 firmy, kt贸re dopuszczaj膮 do najwy偶szych stanowisk osoby r贸偶nych p艂ci, o r贸偶nych do艣wiadczeniach, reprezentuj膮ce r贸偶ne grupy klient贸w.

Dane 30% Club Poland prezentowane przez Milena Olszewska-Miszuris, nasza Co-Chair, by艂y podstaw膮 do dyskusji prowadzonej przez Tina Sobocinska z LiderShe wraz z Agnieszka Fedor – SK&S, Jacek Kowalski 鈥� Orange Polska oraz Wawrzyniec Smoczynski 聽– FNW. Podkre艣lano, 偶e r贸偶norodno艣膰 to nie sprint a maraton i drogi do osi膮gni臋cia niej mog膮 by膰 r贸偶ne 鈥� w Wielkiej Brytanii m.in. dzia艂ania 30% Club UK przyczyni艂y si臋 do osi膮gni臋cia ponad 40% udzia艂u kobiet we w艂adzach najwi臋kszych sp贸艂ek gie艂dowych 鈥� w Polsce ca艂y czas czekamy na wdro偶eni Dyrektywy Women on Boards. Podkre艣lono konieczno艣膰 anga偶owania m臋偶czyzn do dzia艂a艅 na rzecz r贸偶norodno艣ci i zach臋cano do otwartego dialogu pe艂nego szacunku i empatii.

Bardzo dzi臋kujemy za mo偶liwo艣膰 wsp贸艂tworzenia wydarzenia, wszystkim panelistom i panelistkom oraz uczestniczkom i uczestnikom za tak t艂umny udzia艂 i wymian臋 perspektyw.

More News & Events